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채용공고 보기
제목 [장애인 제한경쟁 채용] 정규직(연구직) 직원모집 재공고(방사선기기연구팀)
접수기간 2019-11-19 ~ 2019-12-04 조회수 718
내용

의학원 채용공고번호 제2019-90호

[장애인 제한경쟁 채용] 정규직(연구직) 직원모집 재공고

 

1. 모집분야 및 인원

모집분야 및 인원 (채용부서,직종,인원,내용)

채 용 부 서

직 종

(직 급)

인 원

내 용

방사선기기

연구팀

연구직

(선임연구원)

1명

 - 방사선기기의 도면 분석 및 장치의 원리에 관한 업무

 - 열/유체 실험

 - 장치설계 및 3D도면 작성

 - 장치설계 검증을 위한 열 및 구조해석

 - 방사선계산관련 몬테칼로 시뮬레이션

 

2. 지원자격 등

지원자격 (채용부서,직종,응시자격)

채 용 부 서

직 종

(직 급)

응 시 자 격

방사선기기

연구팀

연구직

(선임연구원)

 <장애인 필수>

 -「장애인복지법 시행령」제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자

 -「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조 3항에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자

 

 <필수>

 - 공인영어성적 소지자

   (공고일 현재 2년 이내 국내 취득 토익 700이상)

 - ① 박사 학위를 취득한 자 또는

   ② 석사 학위를 취득하고 3년 이상의 해당분야 경력 자 또는

   ③ 학사 학위 이상 소지자로 5년 이상의 해당분야 경력 자

 - 기계공학과, 원자력공학과 관련 전공자

 

<우대>

 - 열/유체 관련 실험 유경험자 우대

 - 직무내용 관련 주저자로 최근 3년 SCI논문 2편이상 우대

공 통

 - 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자

 - 병역의무를 기피한 사실이 없는 자

 - 공고일 현재 응시 자격을 갖춘 자

 -「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」

   제82조에 따른 비위면직자 불가

 - 공고일 기준 정년퇴직 기준연령(만60세)에 도달하지 않은 자

※ 장애인 제한 경쟁으로 채용을 진행하는 바, 상기 장애인 기준에 해당하지 않을 시 합격을 취소할 수 있음

 

3. 제출서류

  장애인 증빙서류 사본 1부 / 블라인드처리(사진, 생년월일, 가족관계 등) 후 스캔하여 제출 (미제출시 불합격처리)

  ○ 입사지원서, 자기소개서, 개인정보 수집 및 이용에 관한 동의서 각 1부.

   - 양식 다운로드하여 작성 후, 출력하여 직접 서명 또는 도장 날인

     1개의 파일(PDF)로 스캔 하여 E-mail접수 (서명 날인이 안되어 있을 경우, 접수불가)

  ※ 지원서 및 구비서류는 스캔 후 파일제목과 메일제목을 “채용부서_응시자성명”

     (ex : 방사선기기연구팀_홍길동)으로 동일하게 만들어서 접수

  면허증 및 자격증, 어학(토익) 증명서 사본 1부 <필수 해당자에 한함>

     (반드시 사진 및 생년월일 블라인드처리)

  면허증 또는 자격증 사본 미제출 또는 블라인드 처리를 하지 않았을 경우 부적격 처리함

  보훈 대상자 증빙서류 사본 1부(해당자에 한함) / 블라인드처리 (미제출시 가산점 미부여)

  ○ 응시원서 작성시 부서 및 직종 정확하게 표기  

  ※ 블라인드 채용과 관련하여 편견이 개입되어 차별을 야기할 수 있는 인적사항

     (사진, 출신지, 나이, 가족관계) 내용이 포함되어 있는 경우 부적격 처리함.

  ○ 필수 학위 및 경력 확인 서류 제출 : 서류심사전 메일로 공지 예정

 

4. 전형방법 및 절차

 ○ 연구직 (선임급)

전형방법 및 절차
전형방법 및 절차

1차 전형

(서류심사)

2차 전형

(논문발표)

3차 전형

(면접전형)

신체검사

최종합격

 ※ 논문발표 : 개인 연구논문 요약 발표

 ※ 공인영어성적 미제출시 실격

 

5. 전형절차별 주요내용

  ○ 원서접수

    - 접수기간 : 2019.11.19.(화) ~ 2019.12.04.(수) 17시까지

    - 접수방법 : e-mail 접수(job@kirams.re.kr)

      (채용사이트를 통한 연계접수 불가)

  ○ 전형별 세부일정 및 내용

전형절차별 주요내용(구분,전형방법,내용,전형예정일)

구 분

전형 방법

내 용

전형 예정일

1차 전형

서류심사

(30점)

 - 고득점자 순으로 채용예정인원의 15배수 선발

12.04(수)

12.06(금)

2차 전형

논문발표

(30점)

 - 1차, 2차 전형 합산점수의 고득점자 순으로 채용예정인원의

   10배수 선발

 - 논문발표 심사점수가 60점 미만일 경우 과락(불합격)

12.09(월)

12.13(금)

중 시행

3차 전형

최종면접

(40점)

 - 1차, 2차, 3차 전형 합산점수의 고득점자 순으로 최종

   합격자를 선발

 - 최종합격자가 동점자일 경우 3차, 2차, 1차 전형 고득점자

   순으로 선발

 - 면접 점수가 60점 미만일 경우 과락(불합격)

12.16(월)

12.20(금)

중 시행

※ 1, 2차 전형에서 배수범위의 동점자는 전원 합격처리함

사정에 따라 일정은 변경될 수 있으며, 확정된 일정 및 장소는 메일 및 SMS로 공지 예정

 

6. 최종합격자가 제출하는 서류

  ○ 제출기간 및 제출서류 : 추후 공지

  

7. 기타

  ○ 이 공고에 명시되지 않은 사항은 한국원자력의학원 인사 관련 규정에 의하며, 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

  ○ 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등은 취업을 제한함

  최종합격자가 제출한 서류가 허위나 위조로 판명날 시에는 합격을 취소함

  면허증 미발급자에 대하여, 합격확인서로 지원은 인정되나, 합격후 면허증 발급 결격사유 발생시 합격을 취소함

  ○ 선발자의 합격 포기 또는 취소 시 예비합격자(차순위자)를 선발할 수 있음

  ○ 신규 채용된 자는 채용일로부터 3개월의 수습기간을 거치며, 수습평가결과 60점 미만일 경우 위원회 심의를 거쳐 채용을 거부할 수 있음

  ○ 신규직원 채용과정에서 해당분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

  ○ 제출된 서류는「채용절차의 공정화에 관한법률」‘별지 제3호서식’의 채용서류 반환청구서를 전자우편(담당자 메일주소 : job@kirams.re.kr) 또는 팩스(02-978-2005) 등으로 제출할 시 반환 청구가 가능하며, 수신자 부담으로 등기우편으로 발송해 드립니다.

  ○ 취업보호(원)대상자는 증빙서류 제출 시 전형단계별 가산점부여

  ○ 의학원 규정에 따라 본원에 재직중인 별정직 및 무기계약직 가산점부여

  ○ 문의처 : 한국원자력의학원 총무인사팀 (02)970-2904        

 

   ※ 첨부파일 : 응시원서(양식)

 

위와 같이 공고 함

 

2019 년   11 월   19 일

 

한국원자력의학원장

첨부파일 입사지원서_정규직(연구직).hwp
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